Portrait de Mathieu Guinin : une relation de confiance durable entre HP et la Wild Code School

Portrait de Mathieu Guinin : une relation de confiance durable entre HP et la Wild Code School

Publié le 08 octobre 2018

Temps de lecture 2 minutes

Rencontre avec Mathieu Guinin, responsable du secteur éducation chez HP France, qui nous raconte la relation de confiance bâtie depuis 5 ans avec la Wild Code School  :

« J'ai rencontré Anna Stépanoff, la fondatrice de la Wild Code School à Chartres en 2013, à l'époque Anna était encore en phase exploratoire et l'école n'existait pas encore : nous, chez HP on avait envie de suivre cette aventure et de comprendre en quoi l'initiative portée par Anna pouvait modifier le paysage de l'éducation dans les années à venir »

Mathieu Guinin revient sur la genèse de cette relation entre HP et la Wild Code School :

« Au début c'est avant tout une histoire humaine. Lorsqu'une initiative toute jeune vient voir un industriel comme HP, il faut qu'il y ait de l'humain, il faut croire au projet, comprendre les engagements réciproques de chacun. Pour HP France c'est par exemple participer aux réunions et accompagner la création de l'école, être présent aux côtés de l'école en offrant notamment des PCs. On a récemment pu redonner du matériel à la Wild Code School: c'est le type d'engagement que j'aime porter dans mon métier. »

Quand on demande à Mathieu pourquoi HP soutient la Wild Code School, il explique :

« Avec notre positionnement de marché chez HP, en tant que fournisseur de technologie, on vit la transformation : ce sont nos clients qui ont de nouveaux usages, de nouveaux besoins, de nouveaux enjeux. Nous suivons de près les avancées en 3D, en intelligence artificielle, en réalité virtuelle. La question que l'on garde en tête est : comment les entreprises vont s'approprier ces innovations, et quel impact cette appropriation aura t-elle sur les compétences recherchées demain ?

Aujourd'hui tout va à une telle vitesse qu'on a du mal à anticiper les nouveaux métiers qui seront créés dans 1 an. Les écoles comme la Wild Code School sont des écoles qui par leur modèle se doivent d'être en avance, elles sont capables d'identifier quels seront les métiers de demain. Chez HP, on veille, on impulse et on contribue à des changements technologiques de fond.  »

HP soutient également aussi d'autres initiatives dans l'éducation, Mathieu présente le concept de learning lab :

« Ce sont des nouveaux espaces d'apprentissage dans lesquels on a affaire à un enseignant Chef d'orchestre qui met en relation les compétences et opère sa salle de classe comme un lieu de collaboration », une définition qui pourrait aussi convenir aux campus Wild Code School.

HP et la Wild Code School, une relation de confiance durable à suivre.